Наверх
Форум Темы
Язык интерфейса

Игроки и ценообразования игроков

Доброго времени суток!

Нужно ли менять алгоритм образования цены на игрока?
Очень часто вижу, что менеджеры пытаются продать хорошего игрока с так называемой "доплатой" в буцерах. А если на хорошего игрока с высоким мастерством цена будет соответствующая?

Например: игрок в возрасте 21 год, с мастерством 100 и талантом 8 будет стоить 100 тыс.

Заранее благодарен отметкам "Нравится/Не нравится" и комментариям.
Менеджер
28.04.2018 22:53
Я считаю, что нужно.
Менеджер
28.04.2018 22:54
Хорошая мысль давно пора
Менеджер
28.04.2018 22:55
да очень хорошее идея
Менеджер
28.04.2018 22:56
я за это тоже...
Denis Gladir, не пишите не по теме, пожалуйста.
Менеджер
28.04.2018 23:02
Александр Admin (28.04/22:59)
Denis Gladir, не пишите не по теме, пожалуйста.

Если так,то я тоже За,но тотал сделать было б хорошо.
Менеджер
28.04.2018 23:02
Лучше сделать Трансферный рынок ещё с продажей-покупкой в буцерах.
И за игроденьги и за буцеры. Это веселей будет.
Буцеры ведь беруться у администратора...
Менеджер
28.04.2018 23:03
лучьше сделать еще сколько показатель такая и цена ..например мастерство 70 и стоит тоже семьдесят...мастерство 71 и стоит тоже 71..так будет интерес прокачки
Менеджер
28.04.2018 23:13
Тогда и призовые нужны больше)
Вообще не понял сути, как было с "+n буцеров" так и останется, это же вне системе, народное так сказать.
Менеджер
28.04.2018 23:24
лучьше за деньги
Менеджер
28.04.2018 23:31
Наведите порядок в реальных игроках..по 5 однаковых футболистов.
Менеджер
28.04.2018 23:46
Саньок Бенбоз (28.04/23:31)
Наведите порядок в реальных игроках..по 5 однаковых футболистов.

Игрок один, но показывает, что его несколько - это баг.
Админ, обрати на это внимание.
Саньок Бенбоз (28.04/23:31)
Наведите порядок в реальных игроках..по 5 однаковых футболистов.

Я видел. Один и тот же игрок показывается на нескольких страницах.
Этот раздел завтра будет полностью переделан.
Менеджер
28.04.2018 23:51
Токо за
[b] [i] [u] [center] [url] [red] [green] [blue] [blue]
Макс. 5 Мб
На главную